组织建设破难先行 “东海渔嫂”社会组织展风采

　　舟山市妇联以基层服务年活动为契机，围绕“八大破难行动”要求，分类实施，重点推进，创新开展“亮固破”三个一批行动。组织建设破难先行，“东海渔嫂”社会组织展风采！

　　破“东海渔嫂”社会组织“少小散”之难

　　加强顶层设计，织密组织网络，组织建设“强”起来

　　加强顶层设计，建强体系和建大组织双驱动，健全完善点线面融合的组织体系，网聚起一批“东海渔嫂”社会组织。纵向搭建起由妇联主导的“市枢纽中心--县区枢纽分中心--乡镇(街道)枢纽站”组织体系，横向建立了以“市妇联统筹、县区妇联主管、联盟自治”的“东海渔嫂”社会组织联盟，并成立妇女自组织枢纽工作室，点上培育出“从无到有，从有到优”的“东海渔嫂”社会组织队伍。今年联合九大部门创新开展“东海渔嫂”十大员建设，健全完善“条块结合、以块为主”的“东海渔嫂”参与社会治理的组织体系，实行“中心、联盟”制，让“东海渔嫂”10+X队伍成为基层治理的柔性润滑剂。据不完全统计，舟山妇联引领的“东海渔嫂”社会组织1058支，覆盖渔嫂2万余人。今年新增“东海渔嫂”十大员队伍380支。

　　破“东海渔嫂”社会组织“聚力弱”之难

　　加强党建引领，示范点带动，蓝海红帆“亮”出来

　　加强党建引领，打造枢纽型蓝海红帆“东海渔嫂”社会组织党建示范点，通过推行宣传引领、党建扩面、素质提升、闪亮行动等四大行动，创新探索党建指导员、党建联络员、党建宣传员等党建“三员”引领模式，做优“蓝海红帆”微党课，不断强化对全市“东海渔嫂”社会组织的引导，引领广大妇女“听党话、跟党走”，凝聚起更大的巾帼力量在建设“重要窗口”海岛风景线中展示巾帼风采。目前，共选派党建“三员”154名，覆盖组织近200家，促进开展党建结对服务活动20余次，开展引领宣讲50余次。开展微党课45次，受众达2万余人次，主题活动8个，覆盖了万余名社会组织成员。成立党组织11家，妇联组织20家。

　　破“东海渔嫂”社会组织“能力弱”之难

　　加强孵化培育，常态化赋能，成长计划“推”起来

　　推行“东海渔嫂”社会组织成长计划，探索“教育培训+项目实操+帮带培养+岗位练兵”等培育孵化模式，让一批“东海渔嫂”社会组织带头人快速成长起来。通过举办“东海渔嫂”社会组织骨干培训班、开展业务辅导、开设网络课堂、开展主题交流会等教育培训，不断提升带头人及妇女骨干综合素质和服务技能，培育了一批管理能力强、综合素质好、引领示范强的“东海渔嫂”领头雁。近年来，共开展各类培训20次，直接受训人员达2000余人次。通过面向“东海渔嫂”社会组织购买妇女儿童项目，加速孵化“东海渔嫂”队伍。近年来，共开展各类项目服务70个，服务10万人次。通过“名师带徒”、“结对活动”等帮带培养计划，培育出一批颇具影响力的团队。通过推优选优，将“东海渔嫂”社会组织带头人及妇女骨干向党政推荐，产生了一批各级政协委员、人大代表、妇联执委，评选出了一批最美家庭、三八红旗手、优秀党员等先进典范。

　　破“东海渔嫂”社会组织“无影响”之难

　　加强品牌建设，做好“三融合”，作用发挥“突”出来

　　注重“三融合”，引导东海渔嫂“东海渔嫂”社会组织深度服务基层治理，传递社会正能量。与中心工作融合，围绕创建全国文明城市、防疫等中心工作，“东海渔嫂”社会组织积极作为，实施了“聚力东海渔嫂抗疫情，守护幸福舟山最美家”行动，开展“文明从家出发·决战全国文明城市创建家庭总动员”系列活动，涌现出一批批巾帼典范、传播着一支支感人故事，不断传递新区正能量，汇聚巾帼虹力量。与妇联职能融合，紧扣关爱、维权、服务等基础职能，重点围绕留守儿童、困境妇女等开展服务。与基层治理融合，充分发挥“东海渔嫂”独特的女性柔性特点，在渔业安全、禁毒反邪教、小区治理、婚姻家庭等方面取得明显成效。